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劳动法HR最常用的16份

发布时间:09-22  
作为HR或者企业法务,提到写通知或合同,你会怎么做?

很多用工争议问题,出在文书不规范的源头环节。为了帮助HR和法务工作者更高效有效地规范劳动文书,降低用工风险。


16份最常用的模板可编辑文档 

通知类文书:

1终止(解除)劳动合同通知书
2劳动合同到期续签通知书
3劳动合同到期不续签通知书
4员工自愿放弃带薪年休假申请单
5假期届满到岗通知书
6工伤职工停工留薪期确认通知书
7岗位(职务)薪资变更通知书
8规章制度公示等通知书

协议类文书:

1劳动合同(国家标准)
2劳动合同变更协议书
3协商一致解除劳动合同协议书
4医疗期协议书
5员工保密协议
6劳务派遣协议
7培训服务期协议
8劳务合同
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